Ob eine neue Führungskraft ankommt, entscheidet sich selten an der Fachkompetenz – es entscheidet sich an Beziehungssignalen, die in keiner Stellenbeschreibung stehen. Die Onboarding-Forschung von…
Leave a CommentStephanie Voss – L&D-Strategin und Autorin (Springer Gabler)
